Or & duurzame inzetbaarheid

Type opleiding: 1-daagse workshop

22 juni 2017, BCN Daltonlaan Utrecht Toon inschrijfopties

Omschrijving

Op weg naar duurzame inzetbaarheid

Mensen blijven nu en in de toekomst steeds langer aan werk. Daarnaast wordt er binnen het werk veel van de medewerkers gevergd: functies veranderen regelmatig en veel organisaties krijgen om de zoveel jaar een andere structuur. Hiermee is duurzame inzetbaarheid een steeds belangrijker thema.

Sterker nog: organisaties moéten langere termijnbeleid ontwikkelen om levensvatbaar te blijven en hun bestaansrecht te behouden. Sommige zijn hier volop mee bezig. Bij andere organisaties is het (nog) geen gespreksonderwerp. De rol van de or kan dan ook variëren van aanjager tot luis in de pels. Hoe dan ook: de or zal kennis over het onderwerp moeten hebben om ermee aan de slag te kunnen om een rol van betekenis te spelen.

Wat leer je?

Tijdens deze dag krijg je inzicht in hoe een organisatie aan duurzame inzetbaarheid kan werken en beleid hierover kan ontwikkelen. Verder krijg je concrete handvatten aangereikt hoe de or hiermee aan de slag kan gaan.

Literatuur

Als deelnemer ontvang je de uitgave ‘Or en leeftijdsbewust personeelsbeleid’ cadeau.

Het inschrijfgeld bedraagt € 395,- per persoon (excl. BTW).

Hierbij zijn inbegrepen de kosten van documentatiemateriaal, koffie, thee, water, lunch en de uitgave ‘Or en leeftijdsbewust personeelsbeleid’. Het documentatiemateriaal wordt op de dag zelf uitgereikt. Parkeren bij BCN Utrecht (Daltonlaan) is gratis.

Na je inschrijving ontvang je een bevestiging, routebeschrijving en een factuur.

Voor algemene informatie:
Filiz Denizalti
filizdenizalti@vakmedianet.nl
06-47840081 of 088-5840888

Voor incompany trainingen:
Het komt regelmatig voor dat collega’s dezelfde trainingsbehoefte hebben. In dat geval kan een incompany training een voordelige keuze zijn die meer rendement oplevert dan een open training. De trainingen kunnen volledig op uw wensen en behoeften worden afgestemd.

Contact:
incompanytrainingen@vakmedianet.nl
of bel 06-478 400 81

Programma

09.30 uur
Ontvangst met koffie en thee

10.00 uur
Kennismaking en toelichting programma

10.15 uur
Duurzame inzetbaarheid

• Wat is voor werknemers nodig om duurzaam inzetbaar te zijn?
• Welk beleid kan de organisatie hiertoe ontwikkelen?

11.15 uur
Pauze

11.30 uur
Voorwaarden

• Welke voorwaarden gelden voor het ontwikkelen van goed beleid?
• Hoe staat het met deze voorwaarden in jullie organisatie?

12.30 uur
Lunch

13.30 uur
Start middagdeel

Van beleid naar implementatie
• Welke instrumenten zijn er?
• Hoe ga je om met medewerkers in verschillende levensfasen?

14.30 uur
Pauze

14.45 uur
De rol van de medezeggenschap

• Hoe krijgt de or dit onderwerp op de agenda en hoe kan de or met behulp van bevoegdheden invloed uitoefenen op het beleid?

16.30 uur
Evaluatie en afsluiting

Docenten

Mevr. L. de Vries

Drs. Lies de Vries heeft jarenlange ervaring met het trainen en adviseren van ondernemingsraden. Ze is een aantal jaren voorzitter van een ondernemingsraad (Abvakabo en Odysse) geweest. Ze heeft de HBO opleiding HRM-beleid aan de universiteit van Utrecht gedaan.

Opleiding Brochure Aanvraag
Opleiding Standaard

Ik schrijf de volgende deelnemer(s) in:


Bezig met versturen
Naar boven